Un emploi pour tous !

Le chômage et la précarité ravagent la vie de millions de personnes dans notre pays. Le mal-vivre s’installe de jour en jour dans les familles, les écoles, les quartiers,etc… parce que la perspective du lendemain n’existe pas. C’est intolérable ; il faut changer le cours des choses et refuser la fatalité.Par l’intermédiaire du CNE et du « contrat sénior » c’est la casse du Code du travail qui est programmée, avec, en plus la remise en cause des droits des salariés et des comités d’entreprise. Il faut absolument une autre politique de l’emploi, conciliant la sécurité de l’emploi et mobilité…Pour cela, je propose un système de sécurité d'emploi et de formation, qui aura pour finalité la sécurisation de l’emploi et de la formation tout au long de l’activité salariée de chaque individu. Des choix sociaux nouveaux s’imposent avec une approche du monde du travail différente. Il faut aussi l'égalité des salaires entre hommes et femmes, avec une augmentation significative et un SMIC à 1500 Euros. Ne laissons pas les groupes financiers et les actionnaires du CAC 40 décider à la place des travailleurs ! Il faut battre la droite et le MEDEF, et rassembler la gauche populaire antilbérale pour changer la vie.10 mesures immédiates sont nécessaires:Revalorisation des taux et de la durée d’indemnisations du chômage.Tout-e salarié-e licencié-e pourra bénéficier d’un « congé de reclassement » amélioré. Une modulation des cotisations chômage des employeurs pénalisera ceux qui précarisent.Mise en place d'un plan pluriannuel de résorption de l’emploi précaire sera dans le public comme dans le privé.Abrogation du CNE et du « contrat sénior » .Le recours à l’intérim sera strictement réduit et les rémunérations des stagiaires protégées.Les salariés et les comités d’entreprise pourront imposer des moratoires suspendant les décisions controversées pour faire des propositions alternatives.Le CDI sera la norme d’emploi pour tous et il sera progressivement sécurisé.Les lois Fillon seront abrogées et les lois Aubry réformées pour que les 35 heures, dans la perspective de l’abaissement ultérieur à 32 heures, soient un droit pour tous et créent des emplois.Intégration des primes et des indemnités de RTT dans les salaires.Refonte de l’ANPE avec son articulation à l’UNEDIC, à l’AFPA et à l’Education nationale pour un grand service public et social de l’emploi-formation.Le financement de telles mesures est possible en taxant , par exemple, les revenus financiers au même taux que les salaires, en supprimant le bouclier fiscal, en augmentant l’impôt sur la fortune, etc.. Alors, le 10 juin au premier tour des législatives, votez Patrick PERRIER et Christelle FAUVEL !